Archives : 31 octobre 2020

Ce cours en ligne commencera le 25 janvier 2021 mais vous pouvez d’ores et déjà vous y inscrire.

En attendant n’hésitez pas à nous contacter pour vos projets de digitalisation QHSE mais aussi de vos autres processus (ERP à façon, mise en place d’impression d’étiquettes logistiques, CRM, GMAO, entretien professionnel, site web avec boutique en ligne, gestion de nom de domaine avec email, mise en place de cloud privé sécurisé pour partager vos données, etc.) et à visiter notre chaine Youtube.

Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie de COVID-19 a été mis à jour hier.

Les principales évolutions portent sur :

• La généralisation du télétravail pour les activités qui le permettent ;
• L’organisation des réunions par audio et visio-conférences ;
• L’utilisation de l’application TousAntiCovid pour faciliter le suivi des cas contacts ;
• La suspension des moments de convivialité dans le cadre professionnel.

Nous mettons à votre disposition gratuitement notre questionnaire d’autoévaluation sur le télétravail afin que vous puissiez évaluer la situation de chacun de vos salariés. Pour cela demander à vos salariés d’installer l’application mobile AUDITALIAA via google play et utiliser le code spécial COVID-T pour réaliser l’autoévaluation.

La présidente de la Commission européenne, Ursula von der Leyden, a souhaité l’adoption d’une nouvelle stratégie relative à l’économie numérique. Le paquet « Digital Services Act » est attendu pour décembre 2020. L’objet de cette future réglementation est de mettre à jour les réglementations existantes afin de les adapter à une réalité nouvelle. Il s’agit donc principalement de réformer la Directive « e-commerce » n°2000/31CE sur le commerce électronique en ce qui concerne les obligations et responsabilités des plateformes et de faire évoluer les règles de concurrence.

Recueillez des informations précieuses pour votre entreprise grâce au rapport d’étonnement !

Remis par le salarié à son manager quelques semaines après son arrivée, le rapport d’étonnement vous offre un regard neuf et spontané sur le fonctionnement interne de votre entreprise. 

il vous permettra de :

• Faciliter l’intégration des nouvelles recrues et contribuer à leur engagement dans l’entreprise
• Mettre en avant les axes d’amélioration et faire émerger des idées novatrices
• D’accroître la performance en s’inscrivant dans un processus d’amélioration continue

Vous souhaitez le mettre en place ? 

Veuillez nous contacter.

L’initiative France Num a pour objectif de vous accompagner dans la transformation et le développement de votre activité au moyen du numérique.

Veuillez nous consulter pour en savoir plus.

Nous vous proposons dans le cadre de la digitalisation de vos activités de vous aider à la mise en place d’une solution simple afin d’identifier facilement vos clients et/ ou visiteurs.

Cette solution vous permettra de renforcer vos protocoles sanitaires notamment dans le cadre la pandémie de COVID-19 en vous permettant de recontacter des cas contacts.

Pour tester notre solution, veuillez scanner le QR code suivant.

Plusieurs articles récents (1 & 2) démontrent l’intérêt du partage des audits notamment en ces temps incertains où les entreprises recherchent à faire des économies voire pour des questions de sécurité à limiter le déplacement de leurs salariés.

Par contre, il y a lieu d’utiliser les bons outils pour la réalisation de ce partage afin de d’être en mesure de gagner du temps dans l’échange des données car par exemple dans le cadre d’audits mutualisés les attentes des entreprises se partageant le même rapport peuvent être différentes.

Nos solutions de digitalisation pourraient être utiles pour fournir facilement aux auditeurs les exigences spécifiques des points à surveiller pour les entreprises intéressées et une fois l’audit réalisé fournir en retour des informations spécifiques pour celles-ci tout en ayant un rapport commun pour les exigences générales.

Pour en savoir plus, veuillez nous contacter via le formulaire ci-dessous.